İş və maaş

Əmək haqqının artırılmasına nail olmaq üçün bu maddə, şübhəsiz ki, istədiyin halda vacibdir, lakin bunu necə etməyinizi bilmir. Axı pul haqqında söhbət zərif və layiqli deyil, ancaq danışmanız lazımdır, belə ki, siz hədsiz və dözülməz hiss etmirsiniz. Daha yüksək əmək haqqı əldə etmək üçün bütün planlarda yaxşı bir təlimə ehtiyacınız var. Hər şeyin hamar bir şəkildə getməsi üçün bir məqsəd təyin etməlisən, hər hansı bir nəticə üçün hazırlanmalı və bir hərəkət planını hazırlamalı, ətraflı hazırlamalısınız. Əvvəllər daha çox əmək haqqı əldə etmək üçün yaxşı hazırlamaq və kolunuza bəzi "qələm kartları" vermək lazımdır.

Əvvəla, özünüz üçün nə üçün əmək haqqının artırılmasını istəyirik? Bu, ilk növbədə bu barədə soruşulmağa hazır olun, çünki bu, yalnız bir kədər deyil, vacib bir səbəb olmalıdır. Məsələn, əməyinizin ödənilməsi bazarda inkişaf edən normadan aşağıdır. Və ya eyni bazar şərtləri dəyişdi, ona görə sənin sektorunda maaşların müəyyən bir faizlə artması lazımdır. Məsuliyyət əlavə etdiyinizə və ya başqasının əlavə robotunu götürdüyünüzə bir səbəb var. Əgər siz keyfiyyətlərinizi artırdınızsa və bilikləri şirkətin xeyrinə səmərəli şəkildə sərf etməyə hazırsınızsa, ya da bir müddətdir böyük və yüksək nəticə ilə bunu etmişsinizsə. Əlbəttə ki, yaxın zamanlarda səninlə müqayisədə daha yüksək bir artım əldə edə bilsən və daha çox məsuliyyət daşıyırsan.

Bundan əlavə, daha çox nail olmaq istəyirsinizsə, nə üçün bir çərçivə yaratmaq lazımdır, minimum istənilən şeydir və bu məqsədəuyğun olmalıdır. Həm də işi və onun effektivliyi baxımından yaxşı hazırlamalısınız. Əgər "xahiş edirəm" üçün əmək haqqınız ödəniləcəyini düşünürsənsə, çox səhv olarsınız. Müdriklər sizi mühüm bir işçi kimi qiymətləndirir, hörmət etsinlər və sizi itirməkdən qorxaraq, güzəşt etməyə hazır olmağınız üçün uzun və sərt işləməyin və eyni zamanda bacardığınız hər şeyi göstərməyin lazımdır.

Birincisi, daha yüksək əmək haqqı əldə etmək yollarını, sonra isə bu işin xüsusiyyətlərini nəzərdən keçirəcəyik. Birinci üsul sadədir və bir yedek plan kimi ən effektivdir. Onun mahiyyəti sadədir: iş yerini dəyişdirmək. Çox adam buraxıb başqa bir şirkətə getməyəcək, buna görə də təklifləri və vakansiyalarını yaxşı öyrənsəniz, onlardan birində iş şəraiti daha yüksəkdir, yalnız onları köhnələrə dəyişə bilərsiniz. Lakin burada nəzərə alın ki, siz əmək bazarında tələb olunan yaxşı, ixtisaslı mütəxəssis olduğunuzu nəzərə almalıyıq. Həm də sizin üçün hər hansı bir cəhətdən uyğun olub-olmadıqlarını, onların səndən imtina etməyinizə və planlarınızı qısaltmaq üçün bir səbəbə malik olduğuna da baxmalısınız. Buna görə, bu metodu əsas və ya yedek variant kimi istifadə edə bilərsiniz, amma eyni zamanda əmin olmalısınız. Yeni bir firma ilə məsləhətləşmək və görüşmək, vəziyyəti müzakirə etmək, onlar sizi alacaqları barədə əvvəlcədən faydalıdır.

İkinci yol isə artım əldə etməkdir. Bu plana görə ən dürüst, sadə, lakin icra etmək çətindir. Amma bunu edərkən həqiqətən özünüzü qürurla edə bilərsiniz və üstəgəllərin maaşları yalvarmaq, yalan danışmaq və fəlsəfə şəraitini ortaya qoymaq olmaz. Karyera nərdivanla tırmanmaq üçün, çox çalışmaq, düşünmək, işləmək lazımdır. Ancaq əldə etdiyimiz böyük maaş avtomatik olaraq əlavə edilir.

Başqa bir yol daha hiyləgərdir, lakin həmişə etibarlı deyil. Sizə daha sərfəli bir yer təklif etdiyiniz və ya maaşınız çox aşağı olduğundan çıxmaq məcburiyyətindəki söz-söhbətləri aradan qaldırmaq və bir çox problem və maliyyə çətinliyi var. Söz-söhbətlər tez bir-birindən ayrılacağına əmin olun. Yoxsa bosslarınızı maaşınızı yüksəltməklə şantaj edə bilərsiniz. Əks halda siz buraxacaqsınız. Bu üsul heç bir səy olmadan məqsədinizə çatmağa imkan verir. Lakin həmişə etibarlı deyil, hakimiyyət orqanları başqa bir işəgötürənə müraciət edə bilər və yaxud tezliklə sizi söhbətə çağırır və hansı şərtlərə ehtiyacınız olduğunu soruşur. Qiymətli bir işçi olsanız və bu müddətdə yaxşı işləsəniz başqa bir vəziyyət daha da mümkündür. Hər halda, dağılması halında alternativ robotun olması çox vacibdir.

Son yol, ən "doğrudan", getmək və səlahiyyətlilərlə danışmaqdır. Ancaq burada yaxşı danışmaq, dəyərli və hörmətli bir işçi ola bilmək lazımdır. Bu iş çətindir, tamamilə psixoloji olaraq hazırlanmanız lazımdır. Sizə də səlahiyyətlilərdən soruşacaq bütün sualları gözləməlisiniz. Onların arasında: niyə bugünkü maaşını xoşlamırsınız, niyə yüksəlməlisiniz, niyə bunu istəyirsiniz, niyə indi soruşursunuz, nə qədər qazancınızı artırmaq istəyirsən? Gizli bir mühitdə müdirlərinizlə danışmaq, davranışınızı, tonunu izləmək, heç bir halda səsinizi yüksəltməyin, əksinə uğursuzluq təmin edilir. Həm də etibarlı və ya spineless olmaq lazım deyil. İşlə bağlı açıq-aşkar, inamla danışın. Yalan etməyin. Hər şeyi ardıcıl, sakit bir şəkildə izah edin. Boss sənə güzəşt edərsə, ona təşəkkür edirəm. Gələcəkdə - çox çalışın, öz-özlüyünüz və intizamı pozmayın. Vəkillərin qərarlarını təəssüfləndirməyin.

Hər şey yaxşı getdi, əsas şey hər şey üçün hazırlanmaq, bütün suallar və variantları düşünmək yaxşıdır. Məqsədinizə nail olmursanız, ikinci planı düşünün, əvvəlcədən bir neçə plan hazırlaya bilərsiniz. Əsas odur ki, bacarıqlarınıza əmin olmaq. Bəzi ciddi və çətin vəziyyətləri icad etməyin, siz vicdan əziyyətinə məruz qalacaqsınız, lakin əksər hallarda həqiqət aydın olur və bundan sonra sizə şirin olmaz.

Hər bir metodun bütün mənfəətləri və eksilerini çəkin, ən çox uyğun olanı, istedadınız və gücünüz olanı müəyyənləşdirin. Onların tələblərinə görə, qızıl mənşəyə və müəyyən sərhədlərə sadiq qalın, nə üçün həqiqətən çətin olduğunu soruşma. Bunu etdiyiniz zaman da vaxt və vəziyyət nəzərə alınmalıdır. Böyüklərinizlə hansı əlaqələriniz var, firmanın işi nədir, sizə əlavə tullantılar verə bilər. Xatırla ki, əsas məqam istənilən seçim, istedad və şübhəsiz özünə inam üçün yaxşı hazırlıq və hazırlıqdır.