Həyatlarımızın yarısı biz eyni insanların ətrafında işləyirik. Beləliklə, cinsi əlaqələr və karyera anlayışı ümumiyyətlə ayrılmazdır. Sosioloqlar avtoritar olaraq bəyan edirlər - 30 ildən sonra qeyri-nikah və ailə əlaqələrinin yarısından çoxu işdən doğulur.
İşdə Cinsi Taciz
Bəzən yoldaşlar və intim tərəfdaşlar peşə, işçilər, ifaçı, müştəri ilə həmkarları olurlar və bunda təəccüblü bir şey yoxdur. Biz qadın və kişi arasında fiziki və zehni əmək arasındakı fərqi aradan qaldırdıq və nəticədə heç bir fərqi yoxdur. İş yerində cinsi təcavüz obyekti həm bir kişi, həm də bir qadın ola bilər. Amma qadınlar iş yerində cinsi təcavüzə məruz qalırlar. Şəxsi firmaların başında, əksəriyyəti mənəvi cəhətdən yüklənməyən və hakimiyyət hissi ilə yuyulan gənclərdir.
Sivil ölkələrdə bir qadın intizamlı kişi baxışlarını cinsi təcavüz kimi qəbul edə və onu suçlaya bilər. Biz eyni diqqətə sahib olduğumuz əlamətlər geniş bir sıra var. Bunlar toxunuşlar, cinsi söhbətlər, utancaq zarafatlar, səmimiyyətə girmək üçün birbaşa təkliflərdir. Çox qadınlar məhkəməyə müraciət etməyəcəklər, çünki cinsi təcavüz faktını sübut etmək çətin olacaq.
Qadın kişilərin qışqırdığını və hər zaman ağlamadığını müəyyən edir. Kişi ortaqları daha incə, daha çox kəşfiyyat var. Müxtəlif kiçik ofis problemlərində kömək edənlər, axşam yeməyi və ya nahar etməyə dəvət edir, dondurma müalicə edir, şəfqətlə çiyinlərinə toxunaraq hədiyyələr verər, komplimentlər deyirlər. Xeyriyyəçi müdir olsaydı, nüfuzlu bir vəzifəyə təyin edə bilər, mükafat verə və ya əmək haqqını qaldırar, bir işgüzar səfərdə tabe göndərsin. Diqqətin bu əlamətlərinin mənası birdir, sizdən dəstəkləyici bir reaksiya gözlənilir. Mən avanslar üzərində çalışmalıyam. Və hamı bu firma içində, temperamentdən və xarakterindən qalmağınızdan asılıdır.
İş yerinizə yaxın olanların dediklərinə diqqət edin. Səpələnmənin cırıq və cinsi rəng olduqda, özünüz üçün nümunə seçməlisiniz. Söhbətə dəstək verərsinizsə, bu, görüşməyi təşviq etməməkdən və sadə bir qadın və azad olduğunuzdan xəbərdardır. Əgər kəskin ləzzətli söhbətini kəssəniz, narahat olmağınızın və bir orospu olduğunuzu aydınlaşdırır.
Yeni il və doğum günlərinə hədiyyələr vermək adətdir və bu normaldır. Bosses və ya kişilər başqa bir zamanda sizə bir şey vermək üçün çalışırsa Lakin ehtiyatlı olun. Bəzi hallarda və tövsiyələr atılmalıdır. Amma bir şans almaq istəyirsinizsə, hədiyyələr, hətta bahalı olanları da götürün.
Kariyer üçün ən yaxşı yolu patronla cinsi əlaqə yaratmağına qərar verərsənsə, onda siz sadəcə onunla qalmağı arzu edən restoranlara dəvətnamələr qəbul edə bilərsiniz. Digər hallarda, hər hansı dəvətnaməyə mənfi cavab verin.
Biri hesab edir ki, əgər birinin həmkarlarından və ya bir patrondan birinin qarşısını alsa, necə işləsin? Bəlkə iş çox çətin olacaq, xahiş gözləməyəcəkmi? Işdən, əmək haqqı istisna olmaqla, əylənmək lazımdır. Niyə həftədə 5 gün əziyyət çəkmək və işə getmək, necə müharibə etmək lazımdır? Yeni bir yerə yeni bir şəkildə istefa edə bilərmi? Ancaq, məsələn, işdən ayrıldıq. Və eyni problemlərin yeni yerə gəlməyəcəyinə zəmanət nədir? Ancaq qalıcı olaraq buraxaraq həyat təcrübəsi, lazımi sağkalım bacarıqları qazana bilməzsiniz.
Boz siçanlara toxunmayın. Belə ki, nəzərəçarpacaq və parlaq bir qadınsınız, bu böyük bir artı. Amma karyerada hər zaman hamar bir şəkildə baş vermir. Tanınmış müasir iş xanımları cinsi olanlar da daxil olmaqla müxtəlif problemlərlə üzləşdi. Bəlkə də, bu çətinliklər onlara bu vəziyyətlərdə bir yol tapmağa kömək etdi. Tutqunları ilk növbədə kobudluq və nifrət hiss etməyəcəksiniz. Nəticədə, sənin işi sənin var.
Təcrübə göstərir ki, səni yemək istəyən hər kəsə dişlərin nümayiş etdirilməsi, onları geridə qoymağı və sonunda sənə necə hörmət göstərməyi öyrədir. Bu qədər çox şey sizə bağlıdır.